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內容簡介
作者資料
羅伯‧布魯勒(Robert Bruner)
羅伯‧布魯勒(Robert Bruner)是達頓企管學院大名鼎鼎的教授,被《商業周刊》譽為「企管碩士課堂中大師級人物之一」。他在個案教授與寫作課程方面贏得許多優良教學獎項。這位論文與個案研究著作甚豐的多產作家,最擅長於研究資本結構管理與企業再造的影響。 馬克‧艾克(Mark R. Eaker)達頓學院的教授。艾克在總體經濟學、國際金融,及國際企業方面共有四本著作。他的重點放在國際金融、國外匯率及風險管理方面。他具有廣泛的顧問經驗,並在全球各地教授公司講座。他同時也是賽爾管理公司(Sire Management)的創辦人之一。 艾德華‧富立曼(Edward Freeman)擔任達頓學院歐森應用倫理學中心的主任。富立曼擁有華盛頓大學的博士學位,和杜克大學的數學及哲學學士學位。他的專長在企業倫理、策略與領導,以及組織研究。他寫過許多本書,發表了四十餘篇關於企業各領域的論文。同時也為許多知名專業雜誌的編輯。 羅伯‧史畢克曼(Robert Spekman)是達頓學院企業管理課程的教授,他是國際知名的企業對企業行銷(business to business marketing)與組織採購行為的專家。他的顧問經驗從行銷調查和競爭分析,到策略市場規劃、供給行銷管理、策略性購買規劃及策略性合夥等。史畢克曼編輯過五本書,發表的論文超過七十篇。在馬里蘭大學授課期間,曾三次獲頒MBA學生推選的最傑出教授。 伊麗莎白‧泰絲柏格(Elizabeth Teisberg),曾任哈佛大學商學院副教授。現為達頓學院企業管理系的副教授。她是一位經濟學家,專長是創新、開發新產品,及面對不確定性的策略。她的研究與顧問工作,大多偏重在高科技和健康工業的創新價值及分析策略機會。
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