【內文簡介】1918年松下電器成立時，不過是個地方小工廠，曾幾何時，它已是全球知名數一數二的國際性企業集團。「松下是在製造商品前先培育人才的公司」，被日本人譽為「經營之神」的松下幸之助，早就深切體認人才是企業永續經營的關鍵，以人為原點的松下育才哲學：
�� 心理準備——你有多少熱忱
�� 行動哲學——配合實際狀況行動
�� 設定目標——提示明確的理念
�� 啟蒙——揭櫫理想給與希望
�� 傳達想法——你的想法被接受嗎
�� 掌握人心——放心託付
�� 相人——人人都有優點
�� 獎懲——信賞必罰
�
...more >>
